Чей хлеб в Омске лучше?
Годовое собрание акционеров ОАО «Сибирский хлеб» 14 июня было немноголюдно. Собравшиеся миноритарные акционеры уже на предприятии не работали, но вопросы задавали. Прежде всего понятно: «Где дивиденды?». А еще был вопрос: «А где директор Сергей ДУРНЕВ?», второй год подряд игнорирующий отчетно-выборное собрание. Не все поверили, что его срочно вызвали в минсельхоз. У некоторых было подозрение по поводу медвежьей болезни.
Вела собрание председатель совета директоров Наталия ИСАЕВА, которая заявила, что на предприятии не работает и зарплату здесь не получает. Она начальник юридического отдела ООО "Торговая компания "Агро-Инвест", владеющего, по ее словам, 19% «Сибхлеба».
Согласно годовому отчету и бухбалансу, выручка предприятия за 2018 года составила 635,6 млн. руб. (в 2017 году – 568,2 млн.), а чистая прибыль – 13,1 млн. руб. (в 2017 году – 17,8 млн.). Однако, как сказала Наталия ИСАЕВА, прибыль в балансе, это не деньги в наличии. В жесточайшей конкуренции на омском хлебопекарном рынке жить предприятию нелегко. Именно поэтому в 2018 году хлебозавод – единственный в Омске – не повышал цен ни на одну позицию ассортимента, сделав это лишь в 20-х числах января. Была втрое сокращена сеть собственных киосков по продаже хлеба: из девяти остались три, так как в остальных затраты превышали доходы.
В 2018-м удалось договориться с сетью «Пятерочка» о внедрении программы «Горячий хлеб», Ранее она осуществлялась только в «Магнитах». Это неупакованный и еще теплый свежевыпеченный хлеб в отдельных деревянных лотках.
В связи с этим прямо на собрании разгорелась дискуссия, чей «Урожайный» лучше: «Хлебодара» или «Сибирского хлеба»? Председатель совета директоров предложила поступить, как с молоком: купить две булки хлеба одного сорта и положить открытыми рядом на два-три дня, а потом сравнить.
Кстати, тут же выяснилось, что с прошлого года изменились правила продажи хлебобулочных изделий: магазинам теперь запрещено сдавать назад производителю непроданный хлеб. Даже сухари теперь делают не из возвращенного хлеба, а из брака, только что вышедшего из печи: поломанный или недостаточно поднялся…
На гордые слова о расширении географии поставок: мы-де теперь возим даже в Новосибирскую область – Чаны, Купино, не говоря уже о Большеречье, Таре и Знаменке, последовал вопрос: неужели объемы продаж на север Омской области перекрывают себестоимость этих перевозок? Выяснилось, что раз есть контракт с федеральными сетями (тем же «Магнитом»), то завод обязан поставлять продукцию во все локации. И слава богу еще, что на север области хлеб доставляется только до Большеречья, а там торговая сеть уже сама развозит по близжлежащим районам.
В целом в 2018 году заводом было произведено 14,9 тысячи т продукции, более 14,5 тыс. из которых увезено собственным транспортом. На предприятии числится 44 хлебных фургона. На поддержание технической готовности автопарка в 2018 году истрачено 4,99 млн. руб.
Впрочем самая острая проблема – кадры. Фонд заработной платы 133,9 млн. руб. Среднесписочная численность за 2018 год составила 451 человек. При этом за год уволено 364 человека, принято на работу 360 человек. А официальная текучесть кадров за год составила 51,2%. Как считают – не понятно.
В совет директоров ОАО из пяти человек вновь вошли Жамиля МАДИНОВА и Татьяна МАДИНОВА. На вопрос: кто это, где они работают, докладчик затруднился ответить. Они представлены акционером для голосования как физические лица. Впрочем это секрет Полишинеля: оба представляют интересы бенефициара из Казахстана.
Что касается дивидендов, по поводу отсутствия которых одна из миноритариев выразилась так: «У русских терпение великое, но не бесконечное», ответ был таков: на следующем собрании акционеров вопрос о выплате дивидендов будет включен в обязательном порядке. В этом году его даже не было в повестке собрания.
Ранее репортаж в полном виде можно было прочитать только в печатной версии газеты «Коммерческие вести» от 26 июня 2019 года.