Лидеры-«всезнайки», которые так ценились еще 15 лет назад, сегодня становятся слабым звеном компании и задерживают ее развитие.
В чем смысл? Зачем это надо? Вопросы от молодого поколения миллеанеалов сотрудников, которые нервируют собственников бизнеса. Смысл в работе. Какой еще нужен смысл?
Глава омской исследовательской компании «ДЕЛФИ» поделилась историей своих управленческих ошибок
Бизнес-наблюдения от профессионального маркетолога.
Результат авторов проекта удивил, даже крупные предприятия не спешат рассказывать о своих социальных инвестициях
Московские социологи разработали карту социальной активности омского бизнеса и сами удивились результату
Ими и переполнили участников первого Омского бизнес-пикника
Очередная конференция по эффективному управлению пройдет в экспериментальном формате
