Светлана ИВАНОВА Искусство подбора персонала Как оценить человека за час.

Автор дает читателю представление о реальном содержании и целях эффективного подбора персонала, но это не главное. Главное — детальное изложение технологии и методик оценки и проведения интервью, с примерами, инструкциями и практическими заданиями. «Это методики, уже проверенные многолетним опытом автора, реально работающие и доказавшие свою эффективность, — утверждает в предисловии Нина ОСОЦКАЯ, директор по маркетингу Headhunter.ru. — Как опытный рекрутер, так и новичок смогут подобрать для себя оптимально подходящие рабочие инструменты и начать их применять в своей профессиональной практике. Не важно, в какой именно сфере работает ваша компания, опыт автора книги применим к любому бизнесу».

Светлана ИВАНОВА — профессиональный преподаватель с 1998 года, сертифицированный менеджер по персоналу и сертифицированный тренер (международный сертификат Integrity Services, IPC). С 2001-го по 2004 год — директор по персоналу компании Johnson & Johnson Russia, с 2004 года — старший партнер и тренер-консультант компании KPG Training Center Ivanova&Lebedeva. Вошла в рейтинг 200 бизнес-леди России по версии журнала «Карьера», март 2005 года.