Губернатор Омской области Александр БУРКОВ подписал указы о повышении окладов с 1 октября.
В понедельник, 15 августа, губернатор Омской области Александр БУРКОВ подписал два указа о повышении зарплаты чиновникам. Первый из них под номером 132 называется «О должностном окладе по младшей должности государственной гражданской службы Омской области "специалист"», второй – под номером 133 – «О повышении оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области, Аппарата Губернатора и Правительства Омской области, Представительства Омской области при Правительстве Российской Федерации».
С 1 октября 2022 года установлен «должностной оклад по младшей должности государственной гражданской службы Омской области "специалист" в размере 4840 рублей».
Предыдущая ставка, установленная с 1 октября 2021 года, была равна 4400 рублей.
Согласно Кодексу о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области все должностные оклады зависят от ставки младшей должности «специалиста» и рассчитываются по соответствующему коэффициенту. И если Вы посчитаете, что все чиновничьи зарплаты автоматически увеличились на 10% — это будет не так.
Напомню, что денежное содержание государственного гражданского служащего состоит из месячного оклада государственного гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы (должностной оклад) и месячного оклада государственного гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы (оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания государственного гражданского служащего, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.
К дополнительным выплатам относятся:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы;
3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых федеральным законодательством;
4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется решением представителя нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа Омской области, исполнения должностного регламента (максимальный размер не ограничивается);
5) ежемесячное денежное поощрение;
6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда государственных гражданских служащих.
Плюс иные выплаты и районный коэффициент.
Так что схема более сложная. 29 июня 2020 года, например, губернатор подписал указ № 78 «О реализации отдельных положений статей 39,42, 43,48 Кодекс…», где, в частности, предусмотрено, что при формировании фонда оплаты труда госслужащих Омской области, «замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Представительстве Омской области при Правительстве РФ, направлять на выплату ежемесячного денежного поощрения 72 должностных оклада в год».
Вторым указом в 1,1 раза увеличены размеры должностных окладов работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области, Аппарата Губернатора и Правительства Омской области, Представительства Омской области при Правительстве Российской Федерации.
Предыдущий раз чиновникам увеличивали оклады с 1 октября 2021 года – на 5%, что говорит о том, что инфляция увеличилась в два раза.
По данным Омскстата, среднемесячная зарплата в государственных органах Омской области в 2020 году была 55 510 рубля. Официальных данных по 2021 году пока еще нет.
