Все рубрики
В Омске суббота, 28 Февраля
В Омске:
Пробки: 4 балла
Курсы ЦБ: $ 77,2736    € 91,2965

Виктор СОБОЛЕВ: «Со дня на день выставим на конкурс еще 11 помещений»

23 декабря 2015 13:39
3
2423

На прошлой неделе директором Омского регионального бизнес-инкубатора был назначен Виктор СОБОЛЕВ. Первое интервью в новой должности Виктор Юрьевич дал обозревателю «КВ» Ольге УМОВОЙ.

– Виктор Юрьевич, наверное, вы, будучи министром имущественных отношений Омской области, о деятельности бизнес-инкубатора имели представление и сейчас для вас чем-то совершенно новым эта отрасль не является?

– Скорее не является новым лишь отчасти. У любого государственного учреждения Омской области, как известно, два учредителя – профильный отраслевой орган и министерство имущественных отношений, как орган, распоряжающийся имуществом. Компетенция минимущества при этом заключается в контроле за наделением имуществом, контроле за эффективностью и рациональностью его использования. Нюансами финансово-экономической деятельности учреждений занимаются непосредственно профильные министерства. Если говорить конкретно о бизнес-инкубаторе, та деятельность, которая связана с предоставлением в аренду помещений для субъектов малого предпринимательства мне известна, а со всем тем, что связано с другими направлениями поддержки резидентов, с теми проектами, которые ведет бизнес-инкубатор, я только знакомлюсь, вникаю.

Перед вами на посту директора бизнес-инкубатора поставлен круг конкретных задач, не могли бы вы о них рассказать подробнее?

– Безусловно, министр экономики Омской области Оксана ФАДИНА сразу же обозначила приоритетные направления, на которые нужно обратить внимание. Вкратце скажу, что прежде всего нужно обеспечить преемственность ранее начатых проектов, где-то работу усилить, где-то модернизировать. Цели поставлены, и конкретные шаги по их достижению мы уже начали обсуждать.

Под руководством вашего предшественника, Павла ПАВЛОВА, был проведен ряд конкурсов по аренде помещений. Насколько инкубатор заполнен сейчас?

– Да, Павлом Васильевичем был проведен аудит помещений, выявлены помещения, неэффективно используемые, проведен ряд конкурсов. Помимо этого, сейчас подготовлена конкурсная документация и мы со дня на день выставим на конкурс еще 11 кабинетов площадью от 10 до 30 кв. м, в общей сложности это около 300 квадратов.

Одна компания может занять и два кабинета, и три?

– Есть ограничения в конкурсе, согласно которым один резидент не может занимать более 15% полезной площади бизнес-инкубатора. То есть один резидент может арендовать не более 80 кв. м, это два-три кабинета, и для стартапа, я уверен, этой площади более чем достаточно.

Напомню, что помещения предоставляются резидентам по льготной арендной ставке, она разнится от года к году, так, в первый год нахождения в бизнес-инкубаторе резидент платит 25% от рыночной стоимости, во второй – 40%, в третий – 60%. В среднем стоимость аренды помещений, которые сейчас будут выставлены на конкурс, в первый год будет составлять от 115 до 140 рублей за квадрат, в последний год – 330-350 рублей. Но при этом, во-первых, арендатор получает возможность безвозмездно использовать в своей деятельности наши конференц-залы и переговорные комнаты, во-вторых, ему предоставляется мебель, компьютеры, в-третьих, в арендную плату включены все коммунальные платежи, вплоть до Интернета, и никаких дополнительных договоров резиденты не заключают. Разумеется, есть ограничения по видам деятельности: так, наши резиденты не могут работать в торговле, оказывать банковские или риэлторские услуги, бытовые услуги, заниматься ремонтом автотранспорта, добычей полезных ископаемых и так далее.

– Как планируете выстраивать работу с арендаторами?

– Одна из задач, поставленных Оксаной Николаевной, – более плотная работа с арендаторами, помимо прямых взаимоотношений по аренде офисных помещений. Так, есть задача вести контроль за реализацией проектов, выявлять сложности, возникающие в работе, и оказывать помощь в устранении проблем. Если будем понимать, что проект не идет, то вариантов здесь два: предлагать перепрофилироваться (в рамках тех видов деятельности, по которым нет ограничений для резидентов) или покинуть инкубатор. Таким образом, сейчас передо мной стоит цель обеспечить системный контроль и анализ промежуточных показателей реализации каждого проекта. В ближайшее время будет разработан соответствующий порядок.

– Один из резидентов бизнес-инкубатора (ООО «Протэк») арендует недавно запущенное в строй оборудование центра 3D-прототипирования. Как идет у него работа?

– Вчера мы вместе с компанией «Протэк» проводили встречу с омскими промышленными предприятиями, показывали оборудование, презентовали возможности двух наших систем лазерного спекания – по пластику и по металлу. По итогам встречи увидел, что потенциал есть, несмотря на то, что это очень нишевый продукт и именно для производственников он наиболее интересен, причем как при изготовлении опытных производственных моделей в предсерийной подготовке, так и в мелкосерийном производстве каких-то уникальных деталей. Система лазерного спекания, работающая на металле, сегодня может использовать нержавеющую сталь, также ведется деятельность по продлению лицензии на работу с алюминием. в ходе встречи омские промышленники, в частности, проявили интерес к работе с титаном. Это тоже возможно, но это другая технология, другая программа, и вчера как раз в ходе обсуждения пришли к тому, что если будет пул заказов по титану набираться, то внедрением данной технологии «Протэк» займется. Конечно, предприятиям интересно перейти с механической резки на лазерное спекание, тем более если это экономически оправданно.

– Еще один проект бизнес-инкубатора – «Точка роста». Какие перспективы по его развитию видите?

– Проект «Точка роста» произвел на меня большое впечатление, так как он позволяет решать сразу спектр задач, связанных с развитием районов. Дети – активная часть населения, которой наши преподаватели дают возможность раскрыть свой потенциал, раскрыть свои сильные стороны. То обучение, которое мы предлагаем старшеклассникам, – это не просто занятия по экономике, это цикл деловых игр, заданий, в рамках которых ребенок открывается как личность и развивает в себе коммерческую жилку. Вместе с нашими специалистами и преподавателями в районы ездят наши резиденты, рассказывают о своих первых шагах в бизнесе. В настоящее время у нас двухгодичное обучение в рамках «Точки роста» и мы обсуждаем возможность введения третьей ступени, чтобы сопровождать наших выпускников уже после того, как они ушли из школы. Сейчас проекты, разработанные старшеклассниками в рамках «Точки роста» реализуются по-разному: кто-то оставляет проект на потом, кто-то реализует под крылом родителей, других родственников, в некоторых случаях бизнес открывает куратор проекта. Если же мы введем третью ступень, то сможем поддерживать те проекты, которые их автор уже имеет возможность самостоятельно развивать.

– В каких районах уже есть «Точка роста»?

– Пока это лишь пять районов – Шербакульский, Азовский, Таврический, Любинский и Омский, а также город Омск. Конечно, есть надежда расширить географию проекта, но в этой работе кровно должны быть заинтересованы главы районов. В тех районах, где наш проект уже реализуется, этот интерес есть. Я уверен, когда губернатор ставит задачи по социально-экономическому развитию районов, главы должны понимать, что вопрос не только в привлечении инвесторов, но и в долгосрочной перспективе, ведь если в районах не будут начиная со школьного возраста выращивать у себя предпринимателей, дети уедут и не вернутся. А сегодня те старшеклассники, которые задействованы в «Точке роста», разрабатывают проекты в привязке к местности, в которой живут, и есть большая надежда на то, что со временем они займут существующие в районах ниши. «Точка роста», таким образом, может и в каждом районе быть. И я буду встречаться и разговаривать с главами на эту тему, но тут нужна заинтересованность. Конечно, как с нашей стороны, так и со стороны районов есть организационные расходы. Занятия ведь проводятся в райцентре, детей нужно привезти, все это делается в соответствии с правилами перевозки детей, сопровождающие и так далее. Есть расходы и на конкурсы по итогам обучения (сначала проводятся конкурсы на уровне районов, потом – на региональном уровне). Так что районные администрации должны понимать, для чего это делается, и люди, которые закреплены за проектом на местах, должны это воспринимать не как обузу, а как необходимое и важное дело.

Недавно в бизнес-инкубаторе открылась коворкинг-зона. Есть к ней интерес?

– Пока что из четырех мест в коворкинг-зоне у нас занято одно. Интерес к ней есть, особенно у фрилансеров, которые не нуждаются в постоянном офисе. В коворкинг-зоне есть все необходимое для проведения встреч с клиентами.

– В бизнес-инкубаторе было неплохое типографское оборудование, но на протяжении последних лет оно находилось в неисправном состоянии. А сейчас на одном из входов в здание появилась вывеска «Центр оперативной печати».

Да, Центр оперативной печати открыт, оборудование отремонтировано, и мы принимаем заказы. Типография для нас – одно из направлений по привлечению внебюджетных средств, что сейчас развивать очень важно, так как перед учреждением стоит задача по увеличению объема внебюджетных доходов, которые мы направляем на деятельность бизнес-инкубатора, в том числе и на реализацию таких проектов, как «Точка роста».

– А какие направления финансируются из областного бюджета?

– Из областного бюджета финансируется то, что называется госзаданием. Субсидия расходуется на фонд оплаты труда и содержание здания. Как и другие бюджетные учреждения, бизнес-инкубатор расходы вынужден  сократить, так, летом текущего года проведена оптимизация штатной численности, работало 19 человек, осталось 15.

В этом году шел разговор о том, что бизнес-инкубатор будет объединен с другими региональными инфраструктурными организациями по поддержке бизнеса – с Фондом поддержки предпринимательства или с Корпорацией развития Омской области. В итоге решено оставить здесь все как есть?

– Как я понимаю, в ближайшие полгода организационно-правовая форма бизнес-инкубатора не будет меняться. Дело в том, что только в 2016 году заканчивается 10-летний срок, на который региональные власти брали на себя обязательство обеспечить функционирование бизнес-инкубатора в том формате, в каком он существует сейчас. Это было условие Федерации, которая профинансировала строительство здания. Конечно, это не значит, что по истечении срока бизнес-инкубатор как-то поменяет свой профиль работы, мы ведь сегодня заключаем трехлетние договоры с резидентами, и исполним их в любом случае. Другое дело, что с того момента, как закончится указанный срок, появится возможность реально рассмотреть целесообразность изменения организационно-правовой формы учреждения или его интеграции с другими инфраструктурными организациями. Но подчеркну, что какие бы то ни было изменения будут проводиться только в том случае, если они будут экономически обоснованны.

Комментарии
Честь имею 26 декабря 2015 в 15:30:
Зря ты туда пошел Витя! Нужно гордость иметь!
вопрос 25 декабря 2015 в 20:58:
Если все остается как прежде, зачем менять директоров как перчатки? Третий директор за год, и тот ненадолго
Наблюдательный 23 декабря 2015 в 17:12:
вот это реально его уровень. нужно было сразу сюда землить
Показать все комментарии (3)

Ваш комментарий

Начался отбор кандидатур на пост главы ещё одного района Омской области

Если непрямые выборы состоятся, то полтора года работавшая без главы администрация Колосовского района обретёт руководителя

27 февраля 14:00
1
681

Наверх
Наверх
Сообщение об ошибке
Вы можете сообщить администрации газеты «Коммерческие вести»
об ошибках и неточностях на сайте.