Устойчивый рост показателя «к увольнению» фиксируется с середины прошлого года.
По данным Роструда, всего в стране на 1 апреля к увольнению были рекомендованы 105 147 человек. Месяцем ранее таких сотрудников насчитывалось 104 775, а в феврале – 100 397 человек.
«Устойчивый рост показателя фиксируется с середины прошлого года: в июне 2025-го статус кандидатов на увольнение имели 73 572 человека, то есть за 10 месяцев их число увеличилось на 43%», – сообщили в ведомстве
Данные Росстата также подтверждают эту динамику. Омская область вошла в новейший список регионов, в которых планируют сократить больше всего работников, но точное количество не сообщается.
«Одно из оснований расторжения трудового договора с сотрудником по инициативе работодателя – сокращение штата. Это закреплено в пункте 2 статьи 81 ТК РФ. Причины для сокращения могут быть разные: финансовые сложности, оптимизация персонала, перевод части функций на аутсорсинг. По данному основанию работодатель вправе провести расторжение трудового договора по установленным требованиям трудового законодательства», – цитирует руководителя Гострудинспекции в Омской области Жанну ВОРОБЬЁВУ пресс-служба.
Фото © git55.rostrud.gov.ru
