Игорь ЗНАМЕНСКИХ, ГК «Сладонеж»: «Создал теорию светофора: красный-желтый-зеленый. И разделил по ней коллектив»
«10% вашего персонала будет работать вне зависимости от того, будете ли вы платить им деньги или нет. 80% коллектива – та основная масса, которую нужно мотивировать, развивать. Оставшиеся 10% будут из компании уволены»
