Светлана МАЛЕШИНА: «В декабре у меня был последний набор сотрудников. Почему-то пришло много бухгалтеров старше 45 лет. Я даже прямо загрустила после этих собеседований...»
Омская предпринимательница об интуиции при найме персонала
Вторник, 22 Апреля
О том, что происходит на самом деле
Страницы c тегом "менеджмент"
Найдено 86 материалов
Корней СЛЕСАРЮК, полиграфолог: «Недавно обратились из крупной омской сети продовольственных магазинов. У них пять старших кассиров с доступом к сейфу и сдающих выручку наличными...»
Омский психолог о пользе полиграфической проверки – реальные кейсы
«Кто из вас помнит слоган Adidas?! Бренды со смыслом всегда продвигают сами люди по сарафанному радио»
Омские и иногородние предприниматели рассказали о своих бизнесах на форуме про личный бренд
Дмитрий МЕЛЕШЕНКО: «Бизнес – это то, что способно работать на 100% без вас, либо то, чему нужно уделять до одного часа в неделю»
Если вы остаетесь в операционке, это не бизнес, а высокооплачиваемая работа
Ирина ФИЛИПОВА: «Из Красноярска как-то директор по персоналу возмущался, что не может найти монтажника на зарплату 100 тыс. рублей –никто не откликается»
«Теперь воронка расширилась: нужно прозвонить все сто резюме, из них, дай бог, пять человек дойдет до собеседования, и только одного смогу представить работодателю, причем не факт, что он соискателя утвердит»
Виртуальные пациенты, welcome drink, самбо и танцы
Свои кейсы представили не только скейлаповцы, но и выпускники «Стартап Академии» – нового проекта Омской «ОПОРЫ РОССИИ» по поддержке начинающих предпринимателей, запущенного в 2024 году
«Пробовали все форматы продвижения – рилсы, шортсы, TikTok, посевы в Telegram, таркет ВКонтакте, рекламу у блогеров, на Авито тоже запустили воронку»
Франшиза CooknRun уже работает в 39 городах в России и в Аргентине
Максим РАЙС, основатель кадрового агентства полного цикла «КИТ. Персонал»: «Сотрудники, как бы это странно ни звучало, не должны думать!»
Снова об осознанном лидерстве: как собственник компании тянет свою команду наверх или на дно
Евгения КЛИМАНОВА: «Нужно поддерживать контакт с реальностью. Чем больше бизнес, тем больше вы из нее вылетаете, чаще находитесь в своих иллюзиях»
Омская предпринимательница о масштабировании бизнеса, контакте с сотрудниками и собственной сутью
«Сейчас рынок активно перестраивается, уходит со стадии лохотрона в стадию нормального цивилизованного бизнеса – мы как раз являемся этим переходом»
Станция «Scale Up»: полет продолжается
Показать еще
Наверх
Наверх